Contrat de Travail Temporaire d'Insertion
| Textes de Référence : Code du Travail art L124-1 et suivants |
SIAE concernées : |
| Prise en charge dans le calcul du seuil d'effectif du paiement des cotisations | Inclus dans les entreprises utilisatrices |
| Prise en charge dans tarification des accidents du travail | Inclus |
| Elections professionnelles | Electeur et éligibles (3 mois de présence mini) |
| Nature du contrat de travail | CDD |
| Durée maximale du contrat de travail | 24 mois |
| Durée hebdomadaire de travail | Mission temporaire variable |
| Indemnité de fin de contrat | Due (10% du salaire brut cumulé perçu) |
| Aide de l'Etat | Aide à l'accompagnement : 51 000 euro pour 12 ETP (1ETP = 1600h) |
| Exonération de charges | exclus |
| Taxe sur les Salaires | exclus |
| Participation Formation continue | Due |
| Taxe apprentissage | Due |
| Taxe effort de la construction (1%log) | Due |
| Allègement Fillon | applicable |
Récapitulatif des charges à payer
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Charges Salariales |
Charges Patronales |
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| URSSAF | |||
| Assurance maladie |
0,75% |
12,80% |
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| Assurance vieillesse dépl |
0,10% |
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| CSG CRDS |
8,00% |
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| ass vieill |
6,65% |
8,30% |
|
| alloc familiale |
|
5,40% |
|
| assurance vieillesse |
|
1,60% |
|
| acc travail |
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Taux variable |
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| FNAL |
|
0,10% |
|
| FNAL (>ou= 20 salariés) |
|
0,40% |
|
| versement transport (+ 9 salariés) |
|
1,80% |
|
| contribution solidarité autonomie |
|
0,30% |
|
|
|
- Allègement Fillon |
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| ASSEDIC | Chômage |
2,40% |
4,00% |
| AGS |
|
0,10% |
|
| RETRAITE |
|
|
|
| ARRCO |
3,00% |
4,50% |
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| AGFF |
0,80% |
1,20% |
Salaire Brut de Base
nombre d'heures x taux horaire minimum de l'heure de travail : SMIC Brut
Pour plus de renseignements, contactez- nous : 03 20 53 51 97
mise à jour : septembre 2008